Das deutsche Gesundheitswesen steht vor einer großen Herausforderung: dem akuten Fachkräftemangel. Trotz eines der modernsten Gesundheitssysteme weltweit fehlen in vielen Bereichen qualifizierte Fachkräfte – eine Situation, die sich in den kommenden Jahren noch verschärfen könnte.
Dramatische Personalnot
Laut aktuellen Berichten fehlen im Gesundheitswesen rund 200.000 Pflegekräfte, und bis 2035 könnte diese Zahl auf 500.000 steigen. Besonders betroffen sind allgemeinmedizinische Krankenhäuser, Pflegeheime und ambulante Dienste. Auch Fachärzte, medizinische Fachangestellte und Therapeuten sind zunehmend schwer zu finden. Die Folge: Überlastung des bestehenden Personals, längere Wartezeiten für Patienten und eine spürbare Abnahme der Versorgungsqualität. Durch den demografischen Wandel steigt zudem das Durchschnittsalter in Deutschland, weshalb ein wachsender Anteil der Bevölkerung in dem Alter ist, in dem man öfter medizinische Hilfe benötigt.
Qualifikationen und Anforderungen
Fachkräfte im Gesundheitswesen benötigen neben fachlichem Wissen vor allem Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Zudem werden digitale Kompetenzen immer wichtiger, da die Digitalisierung auch vor dem Gesundheitswesen nicht halt macht. Neben diesen Qualitäten achtet FachkraftExpress selbstverständlich auch darauf, dass nur Personal mit in Deutschland anerkannten Bildungstiteln, also der passenden Ausbildung, vermittelt wird.
Ausländische Fachkräfte als Lösung
Ein entscheidender Ansatz zur Bekämpfung des Fachkräftemangels ist die gezielte Rekrutierung von Fachkräften aus dem europäischen Umland. Schon jetzt stammen mehr als 22 % der Pflegekräfte aus dem Ausland – Tendenz steigend. Gut ausgebildete Fachkräfte aus EU- und Nicht-EU-Ländern bringen wertvolle Erfahrung mit und tragen wesentlich zur Stabilität des Gesundheitssystems bei.
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Gemeinsam die Versorgung sichern
Der Fachkräftemangel im Gesundheitswesen kann nur durch gezielte Maßnahmen bekämpft werden. FachkraftExpress hilft Ihnen, schnell und unkompliziert hochqualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland zu finden und in Ihr Team zu integrieren.
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